![\"\"](\"http:\/\/infois.ro\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/afis-260x390.jpg\")
<\/p>\n<\/p>\n
Conferin\u021ba Work Wellbeing propune o serie de instrumente pentru \u00eembun\u0103t\u0103\u021birea st\u0103rii de bine a oamenilor la lucru \u0219i, implicit, a eficien\u021bei acestora.<\/p>\n
\n
Vineri, 7 aprilie, \u00een Palas, practicieni din HR, manageri, antreprenori, coordonatori de echipe, psihologi \u0219i profesioni\u0219ti din diferite domenii particip\u0103 ca speakeri \u00een cadrul Work Wellbeing Conference – un eveniment unic \u00een zona Moldovei, unde \u00eemp\u0103rt\u0103\u0219esc strategii care s\u0103 ajute companiile s\u0103 previn\u0103 stresul \u0219i burnout-ul la locul de munc\u0103 \u0219i s\u0103 promoveze echilibrul \u00eentre via\u021ba personal\u0103 \u0219i cea profesional\u0103.<\/p>\n
\n
\u00cen cadrul acestei conferin\u021be, sunt invita\u021bi profesioni\u0219ti din arii diverse de activitate, ce vor aborda teme de interes din sfera st\u0103rii de bine la locul de munc\u0103:<\/p>\n
\n
\n
\u201cOrganiz\u0103m acest eveniment ca r\u0103spuns la nevoile colective ale managerilor \u0219i companiilor de a reu\u0219i s\u0103 se redreseze dup\u0103 valul pandemic \u0219i dup\u0103 schimb\u0103rile bru\u0219te la care a fost supus\u0103 cultura organiza\u021bional\u0103\u201d, declar\u0103 Simona Luncanu, co-fondator Optimind, organizatorul conferin\u021bei Work Wellbeing.<\/p>\n
\n
Cercet\u0103rile arat\u0103 c\u0103 managerii cred \u00een mod clar c\u0103 au un rol semnificativ \u00een ceea ce prive\u0219te starea de bine a angaja\u021bilor, aproape o treime (32%) afirm\u00e2nd c\u0103 este responsabilitatea lor \u00een mare m\u0103sur\u0103. Dar liderii nu pot face totul singuri, unii dintre ei epuiz\u00e2ndu-se \u00eencerc\u00e2nd s\u0103 se ocupe de burnout-ul angaja\u021bilor (sursa REBA – Reward and Employee Benefits Association<\/a>).<\/p>\n \n \u00cen aceea\u0219i direc\u021bie, managerii nu mai sunt dispu\u0219i s\u0103 pl\u0103teasc\u0103 pre\u021bul epuiz\u0103rii ca efect secundar “normal” al muncii grele. Companiile care doresc s\u0103 atrag\u0103 \u0219i s\u0103 p\u0103streze angaja\u021bii \u0219i s\u0103 concureze \u00een economia global\u0103 de ast\u0103zi vor trebui s\u0103 ia m\u0103suri tangibile pentru a \u00eencuraja comunit\u0103\u021bile la locul de munc\u0103, s\u0103 creasc\u0103 accesul la resursele necesare de s\u0103n\u0103tate mintal\u0103 \u0219i s\u0103 afirme \u0219i s\u0103 dezvolte o cultur\u0103 a respectului pentru to\u021bi angaja\u021bii.<\/p>\n \n \n Evenimentul este organizat de Optimind – companie ce se concentreaz\u0103 pe cre\u0219terea productivit\u0103\u021bii din organiza\u021bii, utiliz\u00e2nd metode \u0219i tehnici din psihoterapie, astfel \u00eenc\u00e2t oamenii s\u0103 se dezvolte, s\u0103 colaboreze eficient \u0219i s\u0103 aib\u0103 atitudinea \u0219i nivelul de energie optime. \u00a0\u00censcrierea la eveniment se face pe baz\u0103 de \u00eenregistrare sau invita\u021bie: www.workwellbeing.ro<\/a>.<\/p>\n \n \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Conferin\u021ba Work Wellbeing propune o serie de instrumente pentru \u00eembun\u0103t\u0103\u021birea st\u0103rii de bine a oamenilor… more