Sala Mare a Palatului Roznovanu a găzduit, în această săptămână, prezentarea proiectului „Caravana Carierei”, iniţiat de Blocul Naţional Sindical (BNS), prin care se doreşte consolidarea unei reţele parteneriale pentru susţinerea tinerilor în demersul lor de a-şi găsi un loc de muncă. La întâlnire au fost prezent, alături de viceprimarul municipiului Iași, Mihai Chirica și directorul Agenției Județene de Ocupare a Forței de Muncă (AJOFM) Iași, Gabriela Vasilache și de reprezentanţi ai sindicatelor, organizaţiilor neguvernamentale și ai instituţiilor de învăţământ superior din Iași, și președintele Blocului Național Sindical (BNS), Dumitru Costin, cel care a expus participanților proiectul supus dezbaterii. „Tema pusă în discuţie în cadrul acestei conferinţe este una deosebit de actuală. Apreciem înfiinţarea Centrului de dezvoltare a carierei la Iaşi ca fiind un fapt de bun augur pe termen mediu şi lung pentru piaţa muncii. Se cunoaşte că Iaşiul este un centru universitar care oferă o forţă de muncă de foarte bună calitate. În plus, municipalitatea alocă 30% din bugetul local pentru sprijinirea învăţământului preuniversitar, dar şi pentru cel superior, prin diverse programe de facilitare a mobilităţii studenţilor”, a declarat Mihai Chirica, viceprimarul Iașilor, în deschiderea întâlnirii. În cuvântul său, liderul BNS a subliniat faptul că tinerii reprezintă categoria cea mai expusă riscului de şomaj. ”Lucrătorii din industriile de apărare, aeronautică şi enegetică, cândva de mare tradiţie în România, au o medie de vârstă de 50 – 52 de ani. Companiilor din aceste sectoare le lipseşte forţa de muncă tânără şi bine calificată, astfel încât sunt condamnate la dispariţie”, a subliniat Dumitru Costin. Liderul Blocului Național Sindical a remarcat potenţialul Iaşiului în ceea ce priveşte furnizarea de resurse umane cu înaltă pregătire, insistând asupra necesităţii punerii în valoare a acestui rezervor de forţă de muncă. La rândul său, Gabriela Vasilache, directorul AJOFM Iaşi, a arătat faptul că în judeţul Iaşi, rata şomajului în rândul tinerilor se situează sub cea înregistrată la nivel naţional, fiind de doar 5,29%. Totodată, Gabriela Vasilache a subliniat buna integrare a tinerilor ieşeni în cadrul companiilor de IT, la AJOFM Iași nefiind primită până acum nicio cerere de loc de muncă venită din partea unui tânăr informatician. „Caravana Carierei” a fost prezentă până acum în 35 de judeţe din ţară, fiind consultaţi peste 7.000 de tineri pentru a se face o radiografie corectă a situaţiei acestora pe piaţa de muncă actuală.
